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强基固本、守正创新，公司召开2025年度安全生产工作会
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2月8日下午，公司以“强基固本 守正创新”为主题，召开2025年度安全生产工作会。中国中冶安全生产监督管理部副部长李欣出席会议并讲话，公司总经理、党委副书记（主持全面工作）胡建军作总结讲话，党委副书记、工会主席王东主持会议。
会议全面客观总结公司2024年安全生产工作，深入分析企业面临的安全生产形势，科学谋划2025年及今后一段时期企业安全生产工作。
公司副总经理、总工程师刘嗣扬作题为《强基固本 守正创新，为公司再转型再升级提供坚实的安全保障》的安全生产工作报告。安全生产监督管理部总经理肖文德宣贯《中冶集团暨中国中冶安全环保事故责任追究与奖罚实施细则》。
会议指出，2024年，公司坚持治本攻坚强基础，强化管理提绩效工作主题，各项关键性指标达到工作预期，公司安全生产形势总体平稳受控。
会议提出了公司2025年安全生产工作的指导思想、工作目标，并对2025年安全生产工作作出部署：一是提高政治站位，压实全员安全生产责任，推动安全体系良性运行。二是着力双重预防，严控安全风险前端管理，守牢安全生产底线红线。三是聚焦队伍建设，提升安监人员专业能力，激发保安强安内生动力。四是厚植安全文化，塑造安全生产法治意识，凝聚全员安全生产合力。五是深化创新发展，提升本质安全管控水平，激发安全价值创造新动能。
李欣在讲话中提出三个方面的建议和要求：一是要坚决贯彻落实中国中冶安全生产工作会议的工作部署，在解决实际问题上发力，在健全管理制度上发力，在创新体制机制上发力。二是强力推进完成全年工作需要把握的三方面核心任务，健全全员安全责任，夯实双重预防机制，提升安全监管精度。三是重点改善当前安全生产工作中存在的问题，改善安全履职主动性不够问题，改善安全履职结果不可控问题，改善事故隐患长治又长存问题。
胡建军作了题为《全面提升安全生产保障系统质效，筑牢公司再转型再升级的安全稳定生态》的总结讲话。他强调，安全生产没有任何捷径可走，也来不得半点虚假，唯有脚踏实地、唯有遵章守规才是坦途。
围绕再转型再升级战略，胡建军提出六点要求：一是全面落实安全生产责任。要按照“谁主管谁负责”和“有岗必有责、有责须尽责、尽责有评价”的要求，持续强化全员安全生产履责，进一步完善《全员安全生产责任清单》、健全《安全生产履职工作清单》。二是坚决守牢安全生产底线。在项目承接与履约过程中，决不能只顾规模不顾实现安全生产履约的合理性、不能只顾进度不顾实现安全目标的科学性、不能只顾成本不顾安全保障措施的合规性，要加强对分包单位在关键岗位人员配备与履职、安全生产费用投入与使用、分包队伍资质与管理等重要事项方面的检查，务必将分包队伍纳入总包单位安全管理体系并合署办公，牢牢守住“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线。三是固化“3321”培育模型。力争在年底前公司持注册安全工程师证的安监人数占比达到中国中冶中等偏上水平，最终实现建立一支以注册安全工程师为主体的安全生产监督管理队伍，为公司提供更加专业的安全支撑。四是发布公司安全文化口袋书。让安全文化“看得明”“听得懂”“摸得清”，进一步增强全员安全意识、提升全员安全素养、凝聚全员安全共识。五是做好安全标准化创优工作。所有子分公司（事业部）要开展安全生产管理诊断，针对安全管理现状及风险进行精准画像。六是提升信息化管理效能。充分利用大数据和AI技术，提高对风险因素的感知、预测、防范能力，实现用数据说话、用数据支撑决策，切实发挥智慧建造云平台在监测预警、指挥调度、部署决策等方面的核心功能，加速推动安全生产监管模式转型升级。
会议对公司2024年度安全生产先进个人、2023-2024年度省部级及以上安全生产标准化工地进行了表彰。与会人员集中学习了习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神。
大会设置1个主会场和395个视频分会场，公司领导班子成员，职能部室、子分公司（事业部）100余人现场出席会议。
（文/安全生产监督管理部 龚柳叶 图/党群工作部 杨丽琴）
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